｜崗位職責：

1、建立餐廳的訓練系統(tǒng)；

2、通過營運訓練課程的舉辦和對新系統(tǒng)/新產品的推行校準，以及營運系統(tǒng)校準，確保市場營運各職級人員訓練課程的有效執(zhí)行，及確保新系統(tǒng)/新產品；

3、營運系統(tǒng)執(zhí)行符合營運標準。

｜任職資格：

1、40歲以下；

2、大型外資連鎖餐飲訓練主管/經理/總監(jiān)等工作背景；

3、執(zhí)行能力強。

｜月 薪：20-30K（五險一金，雙休）